Talento humano

OBJETIVO:

Garantizar la competencia del personal que sirve al colegio la Anunciación y asegurar la implementación y mejora de un SG-SST que impacte en la prevención y control de los riesgos, evitando la generación de incidentes, accidentes y enfermedades laborales para tener un mejor desempeño.

ALCANCE:

Cubre los siguientes temas:

Selección, inducción, formación, evaluación y bienestar laboral del personal docente, administrativo y de servicio competentes.

Estructura, implementación, control y mejora de la seguridad y salud en el trabajo.

FACTORES CLAVES DE ÉXITO:

  • Personal competente.
  • Capacitación eficaz.
  • Perfil del cargo establecido.
  • Motivación permanente al personal.
  • Generación de una cultura del autocuidado, prevención y promoción en el trabajo.
  • Asignación de recursos para la implementación para la implementación del S.G. C

     

RESPONSABLE:

Lider del proceso

      

               


 



Manual de Convivencia 2019